Что такое ПРОФСОЮЗ? 

С 1905 года в России работники, чтобы защищать свои интересы объединяются в профессиональные организации.

П Р О Ф С О Ю З сегодня является единственной организацией, имеющей право по закону и способный на деле представлять интересы и защищать права работников.

З А Ч Е М   Н У Ж Е Н   ПРОФСОЮЗ? 

• ЧТОБЫ не оставаться один на один с работодателем.
• ЧТОБЫ знать свои права и уметь их защищать.
• ЧТОБЫ получать в срок достойную заработную плату.
• ЧТОБЫ чувствовать себя частью сплочённой организации.
• ЧТОБЫ иметь хорошие условия труда. 

Только член профсоюза вправе рассчитывать на:

• Защиту при увольнении по инициативе работодателя;
• Помощь профсоюзной организации и её выборных органов при нарушении работодателем трудового коллективного договора;
• Содействие в решении вопросов, связанных с охраной труда, возмещение ущерба, причинённого здоровью при исполнении трудовых обязанностей;
• Бесплатную консультацию по экономическим, правовым, медицинским и иным социально значимым вопросам в профсоюзных органах;
• Содействие и помощь профсоюзного органа в организации отдыха и лечения работников и их детей;
• Получение материальной помощи из средств профсоюза.

Являясь членом профсоюза, вы становитесь участником организационного рабочего движения.

Участвуя в коллективных действиях профсоюза, вы сможете влиять на ситуацию у себя на производстве, в отрасли, в регионе, в стране и тем самым добьётесь улучшения своего положения. 

Правовая основа деятельности первичной профсоюзной   организации МБДОУ «Улыбка»

• Конституция РФ
• Закон РФ «О профессиональных союзах, их правах и гарантиях деятельности»
• Трудовой кодекс РФ
• Закон РФ «О коллективных договорах и соглашениях» 

Местонахождение профсоюзной организации МБДОУ « Улыбка» ул.Зеленая 4.

Основные направления деятельности   профсоюзной организации  МБДОУ « Улыбка»

1. Разработка и принятие коллективного договора;
2. Контроль за ходом выполнения коллективного договора и соглашений;
3. Разработка и экспертиза документов, обеспечивающих социально- экономическое положение и трудовые гарантии членов профсоюза;
4. Участие в работе профсоюзных объединений на областном и республиканском уровнях;
5. Оздоровительная работа, организация отдыха, культурного досуга сотрудников, их детей;
6. Участие в управлении средствами социального страхования;
7. Материальная поддержка членов профсоюза;
8. Помощь в решении жилищно-бытовых вопросов;

Каждый член профсоюза может:

• рассчитывать на поддержку профсоюза в трудовых спорах с администрацией;
• рассчитывать на соблюдение законодательства при сокращении рабочих мест;
• обратиться в профком при ущемлении экономических и трудовых прав.

получить:

• необходимую юридическую консультацию
• все виды социальной защиты, предусмотренной коллективным договором;
• льготные путевки в спортивно-оздоровительный лагерь, дома отдыха и санаторий для детей;
• содействие в получении медицинских услуг;
• материальную помощь из фондов профкома;

дети:

• получить место в детском саду;
• получить подарок к Новому году; 

  Профсоюзы – это лихо!

  Здесь не отсидишься тихо!

  Много дел мы Вам предложим.

  Не сумеете – поможем!

  Профсоюз – моя семья!

  С ним по жизни ты и я!

  Чем прекрасен наш союз,

  Наш союз – профсоюз!

  Защитит тебя всегда,

  Не обидит никогда!

  Если хочешь ты путевку,

                                                            Если стало трудно жить

• Ты подумай, не пора ли

  В профсоюз тебе вступить!

  Профсоюз вам не игрушка,

  Не сломаешь, не толкнешь,

  Только в нашем профсоюзе

  соцзащиту ты найдешь!